Это может
быть достигнуто за счет введения мониторинга экономики и долгосрочного
прогнозирования ее потребностей в отдельных профессиях и специальностях,
а также создание образовательных кластеров, ориентированных на подготов­
ку специалистов в тесной координации с промышленными предприятиями и
их потребностями.
В области государственного регулирования собственно заработной
платы необходимо многократное увеличение МРОТ, введение почасового
норматива МРОТ, а также реформирование заработной платы в отраслях
бюджетной сферы, что позволило бы им выбраться из числа аутсайдеров по
рейтингу заработных плат.
В условиях развития финансового кризиса и рецессии мировой эконо­
мики, которая в значительной степени сказалась на экономике России, не­
возможно говорить об обеспечении роста заработной платы. В настоящее
время более актуальными задачами является недопущение ее снижения, за­
держек выплаты, сокращения занятости на предприятиях, особенно скрыто­
го. В настоящее время Россия лишена альтернатив иной логики и последова­
тельности действий, если перед государством все еще стоит задача перехода
к инновационному типу развития.