Актуальность темы диссертационного исследования определяется
необходимостью теоретического исследования проблемы формирования и
распределения доходов работников акционерных промышленных предприятий
и определения путей их совершенствования в условиях рыночных отношений.

В период перехода к рыночной экономике происходит реформирование
форм собственности и хозяйствования, формируется новый хозяйственный
механизм. Перед предприятиями возникает необходимость работать по-новому, согласно законам и требованиям рынка, адаптируя все стороны
производственной и коммерческой деятельности к изменениям рьпючной
конъюнктуры. В этих условиях изменяется и механизм формирования и
распределения доходов работников предприятий. Следовательно, необходимо
по-новому исследовать вопросы структуры формирования и распределения
доходов работников на промышленных акционерных предприятиях в условиях
перехода к рынку, в том числе в период экономического кризиса,
сопровождающегося инфляцией и безработицей.

Актуальность темы исследования обусловлена также необходимостью
выявления специфических особенностей формирования и распределения
доходов на акционерных предприятиях, так как результаты их
производственно-хозяйственной деятельности во многом зависят от состояния
распределения доходов между наемными работниками, менеджерами и
предпринимателями. Нуждается в обосновании и оптимальная пропорция
распределения доходов предприятии на фонды потребления и накопления.