Чтобы жить, люди должны работать и получать вознаграждение, называемое заработной платой. Современный мир находится в кризисе, и экономическом, и финансовом и трудовом. По оценкам Международной организации труда, одна пятая часть трудоспособного населения планеты не может или найти работу, или перебивается случайными заработками.
Можно считать благим пожеланием генерального секретаря этой организации Хуана Сомавия, о создании более полумиллиарда рабочих мест в существующей экономике планеты и превращении этого направления в главный приоритет капиталистов. Обращение прозвучало в ежегодном докладе МОТ.
Однако необходимо помнить о противоречивости такого феномена, как заработная плата. С одной стороны, ее выплата работникам относится на издержки производства и ее увеличение способствует покупательной способности населения и увеличению товарного рынка. С другой стороны, конкретный работодатель – капиталист, не заинтересован в повальном повышении вознаграждений работникам из-за стремления к увеличению доходности своего дела, а это ведет к снижению покупательского спроса, затовариванию рынка, сокращению объема выпускаемого товара и увеличению безработицы.
Над разрешением противоречий между заработной платой и прибылью, трудились и трудятся как отдельные ученые, так и целые институты. СМИ, в том числе и Коллегия адвокатов - https://www.energyfm.ru/index.php">радио онлайн , также предоставляют свои ресурсы для освещения, связанных с ними вопросов. На их страницах, экранах и в радиоэфире можно, конечно провозгласить о том, что сложившуюся ситуацию с безработицей можно исправить путем создания сотен миллионов рабочих мест, но остается без ответа вопрос: «Как это сделать»?